SOI Estrena Nueva Sede

Estrenamos nueva sede

Como todos podemos comprobar son unas instalaciones amplías, modernas, que nos permitirán seguir creciendo y dar más y mejores servicios a los socios y ciudadanía en general.

La inauguración “oficial” será más adelante, pero a partir de ya mismo estaremos trabajando en ella de forma definitiva.

El traslado no ha sido todo lo rápido y participativo que se esperaba: NO tenemos asumido aún que tenemos que renunciar un poco al “yo” por el “nosotros” y que disponemos de horas sindicales que bien se hubieran podido dedicar a “colaborar” en el traslado.

Los “de siempre” han sabido estar a la altura, dedicando esfuerzos y tiempo para ello: desde la Federación NUESTRO AGRADECIMIENTO por “estar ahí” cuando se requiere.

Jornada de Formación Sindical

La sección sindical de Campofrío Frescos junto a otras secciones sindicales de varias empresas de Burgos asisten a la jornada mensual de formación sindical, claro esta que cumpliendo todas las medidas higiénico sanitarias y de distanciamiento frente al COVID-19 en la nueva sede de la calle Federico Olmeda nº7.

Clase de D. Luis Alberto Romo López y de D. Jesús Ignacio Delgado Barriuso sobre:

Sentencia del Tribunal Supremo de 26/05/2021 sobre: "Contenido respecto al salario de la copia básica de los contratos de trabajo que entrega la empresa a los representantes sindicales".

"Acuerdo sobre la reforma de las pensiones entre el Gobierno y los interlocutores sociales más representativos" .

Tras el planteamiento de sugerencias por los representantes sindicales al Comité Ejecutivo de SOI, se procedió al siempre animado coloquio y debate.

La directiva hizo entrega del nº 251, correspondiente al mes de julio de 2021, de la Revista "Independencia Sindical", editada por SOI.

Nos vemos el 27 de agosto, en la próxima jornada de formación.

Comunicado Negociación del Convenio de Cárnicas

SOI INFORMA

Como ya sabéis SOI no esta en las negociaciones del Convenio de Cárnicas al ser un sindicato minoritario, no obstante y en nuestra labor de informar os trasladamos el comunicado que CCOO ha realizado de esta reunión.  

5º COMUNICADO SITUACIÓN CONVENIO ESTATAL SECTOR DE INDUSTRIAS CÁRNICAS Madrid, a 14 de Julio de 2021 En el día de hoy, ha tenido lugar la cuarta reunión por vía telemática de la Comisión Negociadora del Convenio Colectivo estatal de Industrias Cárnicas.  La Patronal ha arrancado la reunión condicionando que para que pueda haber un acuerdo las personas trabajadoras tenemos que ceder en mayores cotas de flexibilidad, incluyendo entre otras medidas el trabajo de lunes a domingo. En la parte económica siguen con un discurso derrotista y catastrofista sobre la situación general del sector. Que para nada coincide con los datos y la propia realidad, lo que les deslegitima y resta credibilidad. Por parte de CCOO hemos vuelto a dejar claro y defendido cuales son las necesidades y reivindicaciones de la gente que quiere un gran Convenio a la altura de la dimensión del sector y de las más de 100.000 personas que trabajan en él.  Sin embargo, la Patronal sigue en su no a nuestras propuestas. No les gusta repartir las ganancias y beneficios, a pesar de que éstos solo son posibles con el concurso de las personas trabajadoras que ceden conocimiento y tiempo de su vida trabajando en el sector y que a cambio quieren disponer de unas condiciones justas y dignas. Ante este escenario de bloqueo en la mesa, CCOO hemos exigido realizar la próxima reunión en formato presencial.  Iniciativa que ha tenido buena aceptación cerrando como próxima fecha de reunión el 13 de septiembre a las 11 horas. Sin perjuicio de lo anterior, y de forma complementaria a la realización de la citada reunión desde CCOO, vistas las posiciones intransigentes de la Patronal después de más de seis meses, vamos a abrir un proceso participativo de nuestro activo sindical. Cuyo objetivo será compartir de forma amplia y extensa la situación general y concreta de la evolución de la negociación del convenio. Reforzar nuestras principales reivindicaciones, a la vez que establecer el debate y la participación sobre las medidas de movilización y presión -desde concentraciones a paros- que se deban de poner en marcha de forma inmediata si en la próxima reunión no hay avances concretos y satisfactorios para las personas trabajadoras.   De todo ello, os mantendremos informados.